一、岗位职责
1、协助开展公司招聘、员工工资核算、福利发放等相关工作，负责各类人事及薪酬相关数据的审核与记录。
2、执行完整招聘工作流程，协调并办理员工入职、离职、调任、升职等人事手续。
3、承担文员类基础工作，包括日常报表编制、WPS 文档处理等，工作内容简洁易上手。
二、工作要求
1、工作时间：9:00-20:00，中午设有休息时段，保障工作节奏舒适。
2、学历要求：初中及以上学历，无工作经验亦可，公司提供基础指导。
3、个人素养：工作认真负责、品行端正，遵纪守法、诚实守信，无任何违法违纪不良记录。

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